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“珠江學者”王智教授團隊專職科研人員、博士后和科研助理招聘啟事

發布時間:2020-06-17 17:16:18本文來源:

中山大學光華口腔醫學院?附屬口腔醫院地處粵港澳大灣區核心增長極——廣州,是教育部直屬重點高??谇会t學教學醫院、國家衛生健康委委屬??漆t院、國家口腔區域醫療中心牽頭建設主體醫院及廣東省高水平醫院重點建設醫院。醫院擁有教育部口腔醫學一級學科博士點、口腔醫學專業學位博士點、口腔醫學博士后科研流動站、4個國家臨床重點???、3個省級重點實驗室和工程技術中心,實力居中國醫院聲譽排行榜(復旦版)全國??频诹?。

我院入選廣東省“珠江學者”特聘教授王智教授團隊,現面向國內外招聘科研博士后3名、專職研究員2名和科研助理2名。具體事項如下:

一、招聘崗位

(一)科研博士后3名

1.基本要求:

(1)遵守憲法和法律,恪守學術規范,遵守學校和醫院規章制度,嚴謹治學,身心健康,責任心強。

(2)年齡在35歲以下,博士畢業年限不超過三年。

(3)在下述領域之一:口腔醫學、分子生物學、免疫學、生物信息學等領域取得一定業績,以第一作者在專業有影響力SCI雜志發表論文1篇及以上。研究基礎與該團隊研究方向相關者優先。

(4)較好的英文讀寫能力。

(5)具有獨立的課題設計能力和扎實的實驗操作能力,能夠在合作導師的指導下獨立開展原創性研究工作。

(6)具有較強的工作責任心和團隊合作精神;富有進取、創新、奉獻精神。

2.崗位職責:在合作導師指導下開展課題組相關研究工作,協助制定課題計劃及撰寫研究論文,分析數據,協助指導研究生,參與科研基金申請和部分實驗室日常事務。

3.考核要求:根據醫院博士后暫行管理辦法執行。

(二)專職研究員2名

1.基本要求:

(1)遵守憲法和法律,恪守學術規范,遵守學校和醫院規章制度,嚴謹治學,身心健康,責任心強。

(2)年齡38周歲以下,海內外知名高?;蜓芯繖C構的優秀博士后或博士,或具有海內外知名高?;蜓芯繖C構工作經歷的人員。

(3)在下述領域之一:口腔醫學、分子生物學、免疫學、生物信息學等領域取得一定業績,以第一作者在專業有影響力SCI雜志發表論文2篇及以上。研究基礎與該團隊研究方向相關者優先。

(4)較好的英文聽說讀寫能力,具有較強的工作責任心和團隊合作精神;富有進取、創新、奉獻精神。

2.崗位職責:能獨立承擔或協助完成課題,協助制定課題計劃及撰寫研究論文,分析數據,協助指導研究生,參與科研基金申請和部分實驗室日常事務。

3.考核要求:

(1)成功申請國家級科研基金1項(主持)。

(2)在專業有影響力SCI雜志發表論文2篇。

(三)研究助理2名

1.基本要求:

(1)年齡在30周歲以下,具有碩士及以上學位。

(2)醫學和生命科學相關專業,有相關工作經驗者優先考慮。

(3)熟悉電腦操作,熟練使用Word、Excel、Photoshop等辦公軟件,有較好的文字書寫能力;

(4)身心健康,工作認真負責,積極主動,有較強的溝通能力和團隊協作精神。

2.崗位職責:參與實驗室管理,協助科研人員完成科研任務。

二、研究方向

1.利用單細胞測序和免疫動物模型解析口腔黏膜免疫穩態中“口腔共生菌-上皮細胞-免疫細胞”互作機制

2.牙周炎癥與系統疾病的關聯性、免疫作用機制及防控策略

3.頭頸腫瘤新免疫檢查點的鑒定、功能分析和應用轉化

三、珠江學者特聘教授簡介

王智,教授、博士生導師,為中山大學口腔醫學研究所副所長、中山大學附屬口腔醫院牙周科副主任。2007年在四川大學華西口腔醫學院獲得口腔臨床醫學博士學位,現兼任中華口腔醫學會中西醫結合專委會副主任委員、廣東省口腔醫學會口腔黏膜病專委會副主任委員等。多年來圍繞口腔黏膜免疫穩態、失衡及重塑機制與疾病防控進行研究,主持5項國家自然科學基金,獲中華口腔醫學會科技獎一等獎(2018,列4)。近5年以通訊作者(含共通) 在包括  Clin Cancer Res, Cancer Immunol Res, EBioMedicine, J Dent Res,Oncoimmunology等學科領域具有影響力雜志上發表SCI論文12篇,研究工作均在國內獨立完成。曾入選全國百篇優秀博士論文、教育部新世紀優秀人才計劃,廣東省高等學?!扒О偈こ獭笔〖壟囵B對象、廣東省特支計劃青年拔尖人才計劃和廣東省醫學杰出青年人才。擔任國家規劃教材《口腔黏膜病學》、《口腔臨床藥物學》、《口腔科學》編委。

王智教授于2010年以中山大學百人計劃引進至中山大學光華口腔醫學院,圍繞“口腔黏膜區域免疫穩態和疾病防控”研究方向,現已建成臨床與基礎、醫科與理工交叉融合、年齡梯隊合理的團隊,包含正高級職稱1人、副高級職稱3人、中級職稱人員6人,培養博士生13名、碩士生9名(包括已畢業博士6人),已畢業博士生中有3名均于獲得國家自然科學基金青年項目資助、有2名獲得博士后站前基金和博士后面上基金資助。

四、招聘程序

1.簡歷投遞

本招聘啟事長期有效,請應聘者登錄中山大學附屬口腔醫院招聘系統(網址:http://zdkqhr.zdkqyy.com:8082/service/zhaopinFront/inviteJob_1.html)提交簡歷,內容包括:個人基本情況、學習教育經歷、研究或工作經歷、學術成果、參加課題情況、獲獎、個人自我評價及其他證明個人能力的相關材料。


2.資格審查及面試

經資格審查和初篩后,通知參加面試。

3.上報主管部門

將應聘者相關材料上報主管部門,審核通過后簽訂合同。

五、聘用及待遇

(一)專職科研人員聘期為三年,聘期屆滿可續聘,也可申請高一級崗位聘用,但原則上不能超過合作團隊的建設周期,實行“崗位工資”加“績效獎勵”的薪酬制度。專職科研人員聘期內能發表(或被接收)影響因子10.0及以上的第一作者SCI文章(論著)的,優先考慮納入我院事業編制人員管理。

(二)博士后在站期間表現優異者,出站后可優先考慮受聘我院專職科研人員崗位(“2+3”模式);符合中山大學及我院聘用條件的可申請事業編制。

(三)博士后平均年薪28-33萬元,科研獎勵另計。在世界排名前200名高校的博士畢業生,還可額外申請“廣東省博士后人才引進計劃”,最高可獲100萬資助,具體詳見廣東省博士博士后服務網:http://phdpostdoc.gdrc.gov.cn。

六、聯系方式

團隊負責人:王老師,wangzhi0506@126.com

人力資源部聯系人:譚老師、孫老師

聯系電話:020-83802803

聯系郵箱:zdkqhr@126.com

通訊地址:廣州市越秀區陵園西路56號中山大學附屬口腔醫院人力資源部

郵政編碼:510055


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